好像都不公布失业率了，不过也没啥意义。一周工作一小时以上就算就业，农村户口不在统计范围。按照这样的统计标准，还是不愿意公布失业率，可见环境有多差，下行有多厉害。
宏观层面的影响，我们不看了，今天来聊聊一个企业走下坡路的真正核心有哪些？
大环境差，依旧有很多企业过得很好，其实我们认真观察，就能发现这一些企业有个共性，就是产品不断的迭代，华为、比亚迪、大疆、特斯拉等都是如此。
而下行的行业或者企业有个共同的特点，那就是产品无迭代。如陶瓷行业就是个典型的例子，这么多年了，会发现产品几乎无迭代，不断在“炒冷饭” ， 而且还越炒越差，劣币驱逐良币现象明显。
企业与企业之间，就是你抄我，我抄你，其实把门头摘掉，每个店都是差不多，你走进去，还以为产品都来自同一个工厂生产。
前面提到了就业，实际上严峻的就业现状是由内卷构成的。多少人没工作，有工作的却没时间生活。近期新闻媒体报道，伟哥之类药物年销几十个亿，可见内卷已经极端到影响生理健康了。
其实这样的情况很好解决，双休和8小时制严格全方面执行就能解决了，立马多出一半左右的岗位需求。既能解决就业，民众也有时间生活，有时间才能产生消费，消费才能带动生产，企业也能更好的生存，只有如此企业才能良性健康地运行。
前阵子有人员透露，香港某hr丢掉了内地求职者的简历，原因就在于这些简历表示自愿996甚至007。求职者对自身的工作要求过于自虐、变态，而清醒的hr很清楚，企业人力规划健康的第一步，就是劳动力的供需均衡。
真让这些不顾他人死活的牛马过去了，那估计时间不久，香港的失业率会比内地还严重。
内卷的下场只有一个，那就是灭亡。底层人为什么过得苦，核心原因是你不让我，我不让你，最终死一个，伤一个。
企业间也是如此，自损八百，伤敌一千地卷，最终就是一起被抬出市场。只有差异化竞争，合作共赢才有机会笑到最后。
除了以上的核心原因之外，还有企业中的伪高管、团队臃肿、人员冗余等原因。如陶瓷行业，这几年过得安安稳稳的高管，都得感谢此前的口罩时期，而今年就没有借口了，依赖大环境惯用的低价增长战略也开始反噬，到时估计会有很多人被清退。
△美国加州州长纽森（资料图）美国人口和经济规模第一大州加利福尼亚州州长纽森当地时间16日宣布就关税问题起诉特朗普政府。他批评特朗普政府滥用关税政策的行为“违法”，给美国经济导致非常严重混乱和破坏。加州成为全美第一个就关税问题起诉特朗普政府的州。
美债遭遇20 年最惨抛售，人民币却走向全球第三，特朗普害怕的事发生。在当今复杂多变的国际经济舞台上，一场金融格局的大变革正在悄然上演。
有些机关事业单位干部职员在考了职称后，挂靠职称证书给公司，比如会计证、统计证、建造师、电气工程师、消防工程师、土木工程师等等。
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特朗普的烦来了。一堆的麻烦事，接踵而来。看了一下，美股果然又跌了，跌得稀里哗啦。原因？美联储主席鲍威尔看不下去了。CNN的评价是，这是特朗普发动关税战后，美联储发出的“最严厉的警告”。
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4月16日，有一手消息指出，白宫方面声称中国现在面临着对进口到美国的产品征收最高可达245%的关税。
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当人工智能“遇上”心理咨询，会擦出怎样的火花？日前，笔者走进深圳龙岗企业——深圳市健成星云科技有限公司（以下简称“健成星云”），深度探访其打造的星云星空云平台。
在特朗普对全球掀桌失败，不得不降低关税后，又传出了两个一手消息，分别折射的是中美现在和未来关税战的态势走向。
